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A relevância social das responsabilidades e funções desenvolvidas pela Redeia faz com que nossas partes interessadas tenham uma sensibilidade especial para os conflitos de interesses que possam surgir na organização e na forma como são gerenciados. A Redeia está comprometida com a identificação e gerenciamento exemplar de eventuais conflitos de interesses, fornecendo aos seus membros as ferramentas necessárias para enfrentá-los de forma satisfatória e preservar a reputação da organização.

A Empresa estabelece no Código de Ética e de Conduta a correta gestão de conflitos de interesses como um de seus princípios fundamentais, especificando as diretrizes básicas de conduta que devem reger as ações e decisões das pessoas do Grupo, de forma a preservar a imparcialidade e a objetividade no exercício de suas funções.

A Redeia possui um Canal Ético e de conformidade para a comunicação de possíveis conflitos de interesses que possam afetar seus integrantes, e as medidas necessárias são adotadas pela organização para preservar os valores e princípios do Código de Ética e Conduta.